Digital Design Engineering Manager manages daily activities in the digital design of integrated circuits and related development. Leads all phases of physical design including floor planning, clock synthesis, timing optimization and signal integrity. Being a Digital Design Engineering Manager requires a bachelor's degree. Typically reports to a senior management. The Digital Design Engineering Manager manages subordinate staff in the day-to-day performance of their jobs. True first level manager. Ensures that project/department milestones/goals are met and adhering to approved budgets. Has full authority for personnel actions. To be a Digital Design Engineering Manager typically requires 5 years experience in the related area as an individual contributor. 1 - 3 years supervisory experience may be required. Extensive knowledge of the function and department processes. (Copyright 2024 Salary.com)
Word je enthousiast van het creëren en uitvoeren van de digitale roadmaps om de strategie voor het catalogus- en assortimentsbeheer domein te realiseren? Houd jij ervan om te werken in een snel veranderende internationale omgeving waar er veel ruimte is voor jouw ideeën en visie en waar je directe invloed kunt hebben op besluitvorming?
Als Digitale Product manager breng je de best mogelijke digitale oplossingen en ervaringen voor het ERIKS Catalogus & Assortiment Management domein. Dit doe je op een manier die ERIKS in staat stelt ons het volledige assortiment aan producten en diensten efficiënt en betrouwbaar te introduceren te onderhouden en te verrijken, met een optimaal niveau van automatisering.
Je speelt een cruciale rol in het stimuleren van digitale transformatie en technische innovaties om ervoor te zorgen dat nauwkeurige productgegevens beschikbaar zijn voor al onze klanten en interne gebruikers (van Sales tot Finance).
Wat zijn jouw belangrijkste verantwoordelijkheden als Digital Product manager?
Voor de rol als Digital Product manager geloven we dat de volgende criteria noodzakelijk zijn:
ERIKS Digital, wie zijn wij?
Een internationaal bedrijf met Engels als voertaal. Dit is de reden waarom onderstaande tekst in Engels wordt vermeld.
We are ERIKS Digital. The global IT, technology, and data hub of ERIKS, a multinational industrial service provider with a strong presence in Europe and APAC. We’re a diverse and international team of smart, curious, hard-working colleagues who are energized to deliver our mission to become the world’s most digitally advanced specialized industrial service provider. Making not just ERIKS, but our entire industry more efficient, effective, and sustainable.
Every day, we work to digitally transform ERIKS; executing digital initiatives such as improving how all colleagues at ERIKS work with data, providing innovative digital solutions for our customers, and integrating digitally with all our trading partners: All while ensuring we improve the day-to-day operations of the thousands of our colleagues across ERIKS, that enable us to serve our customers.
Our strong team culture is fostered by an environment where you are encouraged to develop yourself, grow and with colleagues across ERIKS Digital and the rest of ERIKS.
Eriks Digital is an equal opportunity employer and strives for equal treatment for all genders. Eriks Digital adheres to ethical recruiting methods ensuring that we do not discriminate against any candidate because of age, disability, gender reassignment, marriage or civil partnership, pregnancy and maternity, race, religion or belief, sex, or sexual orientation. This is a fundamental part of our values and beliefs and we strive to create an inclusive environment where everyone can reach their potential.
Interesse?
Heb je vragen of wil je meer informatie weten over deze positie of ERIKS Digital? Bel of App met onze recruiter Nena van Tricht, 31-(0)6 30 98 59 70.